Tailândia Autorização de Trabalho

Vivendo na Tailândia não é o mesmo que ir de férias na Tailândia. Para ser capaz de se adaptar à vida na Tailândia você tem que ser flexível e adaptável, e também você precisa realmente gosto da cultura, bem como as pessoas.

Empregos em Tailândia precisam mais do que a permissão de trabalho da Tailândia - eles precisam de uma preparação cuidadosa. Você tem que estar disposto a levar a Tailândia como está com todas as suas dificuldades, contradições e desafios. Questões que, com toda a probabilidade, nem sequer cruzaram sua mente, como você começou a procura de emprego na Tailândia, irão confrontá-lo.

Você não deve levar muito em conta o impacto que a permissão de trabalho da Tailândia pode ter no resultado de sua aventura! Pense, por exemplo, que você pode passar pelas regras e práticas de imigração desconhecidas, procedimentos estranhos de candidatura a empregos, tendências incomuns na seleção de empregos e cultura de gerenciamento estranha.

Apesar da globalização, você tem que estar ciente de que as diferenças nacionais se revelam não só em diferentes idiomas, mas também em diferentes práticas de recrutamento.

A maioria das visitas a Tailândia são sem problemas, no entanto, você deve estar ciente do risco de ataques terroristas indiscriminados, que podem ser contra alvos civis, incluindo locais freqüentados por expatriados e viajantes estrangeiros, como restaurantes, hotéis, clubes e áreas comerciais.
Você deve exercer um alto grau de consciência de segurança devido a altos níveis de atividade criminal e violência, deterioração da situação de segurança, tensões políticas em curso, manifestações esporádicas e protestos em Bangkok e em outros lugares na Tailândia.
Nos últimos anos, as autoridades tailandesas têm realizado muitas investigações e operações contra as redes terroristas.
Monitorar noticiários locais e mensagens consulares. Certifique-se de que seus documentos de viagem e vistos são válidos e protegido em um lugar seguro. Leve uma fotocópia de seus documentos de viagem, em vez dos originais.
Manter um perfil baixo, varias vezes e rotas de viagem e ter cautela ao dirigir.
Fazer contatos locais de forma rápida e buscando apoio de outros expatriados vai melhorar muito o seu conforto e segurança.

Dependendo da sua nacionalidade e o propósito de sua viagem, você vai exigir uma autorização de trabalho válida, incluindo um visto de trabalho. lei tailandesa exige estrangeiro para ganhar um bom salário substancial para ser qualificado para receber uma autorização de trabalho.

Descoberta emprego na Tailândia que vai pagar bem pode ser um desafio particularmente para os expatriados que desejam residir na Tailândia.

Para um estrangeiro, ainda é fácil encontrar um emprego em Bangkok do que em outras partes da Tailândia. No entanto, antes de receber uma oferta de trabalho o empregador deve fornecer evidências de que não há nenhum cidadão tailandês prontamente disponível para a vaga.

Antes de enviar pedidos de emprego, você deve saber primeiro se as empresas que você está fazendo uma aplicação com têm permissões para empregar estrangeiros.

Estar ciente de que existem algumas restrições sobre trabalhadores estrangeiros e funcionários. Por exemplo, com base na Lei de Negócios Estrangeiros, os estrangeiros não devem trabalhar no setor de construção, varejo e em muitos outros domínios do emprego.

Consequentemente, suas melhores oportunidades para trabalhar na Tailândia são posições qualificados nas áreas descritas no Tailândia Job Search página.

Passaporte

Todos os estrangeiros precisam de um passaporte válido para entrar na Tailândia. Estrangeiros sem um passaporte válido não será permitida a entrada para a Tailândia e também será devolvido ao país de partida.

Seu passaporte deve ser válido por pelo menos 6 meses a partir da data de chegada e você deve ter bilhete de regresso válido, que é utilizável dentro de dias 15 desde a data de entrada.

Seu passaporte deve ter páginas un-usado adequados no seu passaporte, permitindo a quaisquer selos à chegada e partida.

Visto

É importante obter previamente o visto Thai correta que lhe dá o direito de trabalhar na Tailândia. candidatos a emprego estrangeiro deve encontrar um empregador disposto a aplicar para o visto de trabalho correta e visto de trabalho para as autoridades de imigração em seu nome com bastante antecedência da data de início do trabalho.

É muito difícil para os estrangeiros permanecer na Tailândia para fins de trabalho por causa da imigração estrita e exigências de visto. O processo é complicado e pode ser muito longo.

autorizações de trabalho

Você deve ter uma autorização de trabalho para trabalhar legalmente na Tailândia. A autorização de trabalho é um documento legal que afirma a sua posição, ocupação atual ou descrição do trabalho e da empresa tailandesa que você está trabalhando. Ela também serve como uma licença para executar um trabalho ou uma profissão para a qual obteve permissão.

Você é elegível para se candidatar a uma autorização de trabalho, desde que você tem um visto de não-imigrante ou um visto de residente, ter um empregador que irá fornecer documentos para autorização de trabalho e da ocupação você irá executar não é proibido aos estrangeiros.

Na prática, Tailândia única questões autorizações de trabalho para um altamente qualificados pessoal, executivos, pesquisadores, estagiários e trabalhadores em áreas onde há uma escassez de trabalho na Tailândia.

Você vai encontrar regulamentos diferentes para professores de EFL que solicitam um visto B. Se você está interessado no ensino de Inglês na Tailândia, entre em contato com a Embaixada da Tailândia ou consulado mais próximo para obter mais informações sobre vistos.

No ponto de entrada para a Tailândia, se você tiver um visto válido que você vai obter uma autorização de permanência temporária inicial, geralmente válido por 90 dias.

Depois disso o mais rápido possível, você precisa solicitar uma autorização de trabalho temporário no Departamento de Emprego.

Em seguida, depois de receber a sua licença de trabalho temporária, você tem um tempo limitado para solicitar um visto de longo prazo chamado de Extensão da autorização de permanência no Departamento de Imigração.

Você só pode executar o trabalho indicado na autorização de trabalho destinado ao empregador especificado

Urgente Autorização de Trabalho

A autorização de trabalho urgente de trabalho a curto prazo permite que os empregados para entrar Tailândia sem um visto para um determinado número de dias antes da apresentação do pedido de autorização de trabalho. Note-se que o número de dias um estrangeiro está autorizado a permanecer sem visto depende da nacionalidade e varia entre 14 e 90 dias. A autorização de trabalho urgente de trabalho a curto prazo é para os estrangeiros que desejam trabalhar por até 15 dias na Tailândia.

Permissão de Trabalho de Longo Prazo

Para trabalhar na Tailândia legalmente, você vai precisar de um visto Tailândia e uma autorização de trabalho. Normalmente, você precisará de um visto B em primeiro lugar, a fim de obter a autorização de trabalho. Antes de aplicar para um visto B, você deve consultar o Departamento do Trabalho para ver quais as tarefas que você pode aplicar para como um estrangeiro (muitos postos de trabalho são reservados exclusivamente para cidadãos tailandeses).

O procedimento normal seria aplicar para um visto B no seu país de residência, com uma Carta de Aprovação do Departamento do Trabalho tailandês. Depois de chegar na Tailândia, você iria em seguida, aplicar para o visto de trabalho. Seu empregador também pode pedir a autorização de trabalho antes de chegar.

Se você entrar na Tailândia com outro visto (ou seja, um visto de turista) e, em seguida, procurar um emprego, é improvável que você receber uma autorização de trabalho. No entanto, você tem mais chances, se uma empresa, que está legalmente autorizado a empregar estrangeiros, ofereceu-lhe um emprego. Em ambos os casos, você ainda terá de deixar o país para solicitar um visto B antes de poder solicitar o seu visto de trabalho.

Você não pode solicitar permissão de trabalho na Tailândia por conta própria. Cabe ao seu futuro empregador obter um para você

Documentos necessários

Para se candidatar a um visto de trabalho B, você provavelmente vai precisar de algum ou todos os seguintes:

  • Um formulário de pedido de visto devidamente preenchido
  • Passaporte ou documento de viagem válido por pelo menos 18 meses
  • One (4 6 x cm) de foto de passaporte, tirada nos últimos seis meses
  • Evidência de financiamento adequado
  • Carta de Aprovação do Ministério do Trabalho (para obter esta carta, o empregador na Tailândia é obrigado a apresentar Formulário WP3 no Escritório de Administração de Trabalhadores Estrangeiros)
  • Carta de uma empresa indicando o objetivo de sua visita à Tailândia

Além disso, você será obrigado a apresentar uma variedade de documentos pessoais e corporativos para suportar a aplicação, ou seja, certificado de grau, prova de cinco anos de experiência de trabalho em um campo relacionado, atestado médico, endereço na Tailândia e cartas de referência de corrente e / ou empregados anteriores.

Processos e requisitos mudam frequentemente e variam de acordo com a sua nacionalidade, o país de aplicação, suas circunstâncias pessoais e seus dependentes. Você vai precisar para legalizar e / ou traduzir alguns documentos se eles não são em Inglês.

Para mais informações sobre a permissão de trabalho na Tailândia, entre em contato com a embaixada ou consulado tailandês onde você reside

Cônjuges e filhos de um portador de visto B vai precisar de um visto O não-imigrante.

Autorização de trabalho Processo de Tempo

Os tempos de processamento será diferente de acordo com o tipo de visto, nacionalidade e país de aplicação. Para autorizações de trabalho a longo prazo, que normalmente demora 1-2 meses antes da entrada para a Tailândia. Para concluir o processo na Tailândia vai demorar de dias 2 para aplicações urgentes para meses 1-2 para aplicações padrão.

Antes de começar a trabalhar, certifique-se que você tem um contrato de trabalho assinado e um visto B que inclui uma autorização de trabalho

Autorização de trabalho Tempo de Duração

A autorização de trabalho é geralmente emitida por um período máximo de 2 anos e é renovável. O visto de não-imigrante B é válido por um ano, mas estadia inicial é limitado a dias 90. Você pode solicitar uma extensão do visto B por um ano de cada vez.

extensão de autorização de trabalho

Para se ter uma extensão de autorização de trabalho, primeiro você deve renovar a extensão da autorização de permanência. Depois disso, você pode renovar a autorização de trabalho também.

deixando Tailândia

Se você deseja deixar o país por um período de tempo, você precisa aplicar para uma permissão de reentrada antes de retornar e voltar ao trabalho. Deixando o país sem um anula a autorização de trabalho e visto.

Antes de deixar o país depois de ter sair do seu trabalho, você precisar cancelar a extensão da autorização de permanência. Isso exigiria a carta de um empregador que tem de ser apresentada ao Departamento de Imigração no seu último dia de trabalho ou se o seu último dia é um fim de semana ou feriado, no dia útil seguinte.

Informações Permit outra Tailândia Trabalho

Para ser bem sucedido em sua Procura de emprego Tailândia e obtendo emprego que você deseja, você precisa se preparar Tailândia carta de apresentação Tailândia CV o que você deve email instantaneamente para os potenciais empregadores selecionados durante busca de trabalho na Tailândia.

Quando você recebe um convite para a entrevista de trabalho da Tailândia, você pode solicitar o visto Tailândia Tailândia autorização de trabalho. Em seguida, prepare-se para uma entrevista de emprego e dê uma olhada no código de vestimenta da Tailândia, porque a forma como você se veste é o principal atributo em não contratados para empregos disponíveis.

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Boa sorte com sua Tailândia Autorização de Trabalho!