Suíça Guia CV Writing

Trabalhar no estrangeiro soa como uma aventura para muitas pessoas. Contudo, trabalhar na Suíça Precisa de mais do que o óbvio CV da Suíça Suíça carta de apresentação Escrita e tradução - requer preparação metódica. Você será confrontado com problemas que provavelmente nem sequer pensaram quando você se interessou por empregos na Suíça.

Não subestime a influência a Suíça CV pode ter em sua aventura! Por exemplo, você vai experimentar as diferentes regras de imigração e práticas, os procedimentos de candidatura a emprego, as tendências de selecção ea cultura de gestão.

A CV é semelhante a uma currículo na medida em que fornece mais detalhes sobre as qualificações profissionais, experiência e educação. No entanto, o termo "Currículo"Na maioria das vezes chamado de CV, normalmente carrega um significado diferente, dependendo se uma distribuir o CV dentro os EUA, o Canadá ou internacionalmente (externa para os EUA ou Canadá) ou está à procura de uma faculdade, académicos, de investigação, a posição clínica ou científica.

Você pode transformar seu currículo atual em um CV. A CV é semelhante a um currículo em que descreve as suas qualificações profissionais e história, mas fá-lo com mais detalhes, acrescentando ao currículo as descrições detalhadas de suas experiências educacionais e / ou profissionais e informações pessoais que podem incluir nacionalidade, data de nascimento, estado civil, etc.

Prepare-se - antes de escrever o seu CV descobrir informações sobre a empresa que você quer trabalhar para. Esta informação irá ajudá-lo a adaptar o seu CV mais eficaz para cada trabalho e uso de exemplos adequados que ilustram suas realizações específicas.

O objetivo com o Switzerland CV deve ser persuadir o empregador a convidá-lo para um entrevista. Portanto, o seu CV é uma ferramenta de marketing, Que deve ser adaptado para o mercado em que você pretende usá-lo. Escrever uma introdução que contém muitos palavras de poder e verbos de ação. scanners que estão programados para selecionar palavras específicas notar estes palavras-chave.

Existem quatro idiomas oficiais na Suíça, embora apenas três (alemão, francês e italiano) sejam falados amplamente. O inglês é uma língua comum, especialmente no setor empresarial internacional. Os currículos de alemão e inglês em cronológico, ordem cronológica reversa or funcional ordem são usados ​​principalmente nas aplicações de trabalho suíços.

Verifique com antecedência, dentro da empresa que você está à procura de emprego com, que é a língua principal dentro da organização e escrever o seu CV Suíça e carta neste idioma. Atenha-se uma língua, uma vez escolhido. No entanto, você precisa aceitar que não saber a língua local vai colocá-lo em desvantagem real a partir dos candidatos a emprego locais. O conhecimento básico da língua local é considerada necessária para lidar com a vida diária do escritório e vida fora do trabalho.

Use a linguagem CV Inglês para empresas internacionais, a menos que especifique o contrário. O CV Inglês é digitado em uma a duas páginas de formato em papel A4 ordem cronológica reversa - Começando com o que você tem feito mais recentemente.

O CV em alemão é mais longo e digitado em duas ou três páginas de papel A4 formato em ordem cronológica - Começando com seu primeiro trabalho e terminando com a sua posição mais recente, muito detalhado e tem anexos, tais como notas, referências, etc. Uma foto é geralmente ligadas ou digitalizadas para o canto superior direito.

Ambos os currículos devem incluir seus dados pessoais, educação, qualificações e experiência prática.

Muitas vezes currículos são mantidos em arquivo por longos períodos, portanto, quaisquer dados de contacto que você dá tem que permanecer preciso a longo prazo. Um número de telefone durante o dia, com o código de acesso internacional e e-mail são mais importantes.

Recrutadores suíços atribuem grande importância à experiência de trabalho, para fazer o seu CV mais eficaz, fornecendo exemplos para provar suas realizações que pode interesses o seu futuro empregador.

Mencione o seu língua nativa e descrever nível de fluência em outros idiomas. Revele sua literacia informática. Atividades extracurriculares, hobbies e interesses são opcionais.

Considere cuidadosamente que deixar de fora do seu CV. Em uma folha separada, incluem dois ou três referências. Além disso, incluir cópias de seus diplomas e depoimentos de ex-empregadores.

Recursos da Internet estão entre as ferramentas de busca de emprego mais populares. No entanto, você deve estar ciente de que uma CV eletrônico não têm a mesma aparência como um padrão.

Os empregadores costumam verificar currículos, então faça seu CV scannable evitando, por exemplo, linhas ou fontes em itálico, etc.

A maioria dos empregadores esperam seu CV Suíça para ser para ser enviado juntamente com uma carta de apresentação.

Verifique a ortografia e gramática do seu CV Suíça. Use magia e gramatical do processador de texto. Se você não está confiante de sua capacidade de detectar gramatical, pontuação e erros de uso idioma alemão ou outros ou se precisar de ajuda para organizar seu currículo, enviá-lo para um profissional de assistência.

Lembre-se de que seu CV / currículo deve ser visadas, scannable e gerar visitas. Se você tiver dificuldade com o seu CV escrito or retomar a escrita Em vez de olhar para um pedaço de papel em branco, use Amostras CV, Modelos de CV, retomar amostras e nos modelos de currículo ou:

A maioria dos recrutadores espera receber uma carta de apresentação junto com seu currículo ou CV.
Então, prepare um carta de apresentação Convence o leitor porque você é o melhor candidato para o entrevista.
Se você tiver dificuldade com o seu carta de apresentação escrita use um destes:

Nos últimos anos, tornar-se cada vez mais popular para se juntar à LinkedIn or Facebook sites de redes sociais para profissionais, nos quais você pode procurar empregos e ter seu perfil de conteúdo rico com palavras-chave otimizadas com o currículo atual. Os gerentes de contratação as usam com mais frequência para consultar seu perfil e complementar ou verificar o currículo que você envia. Se você não possui uma conta, crie uma e inclua seu (s) link (s) de mídia social em seu currículo.
No entanto, você deve gerenciar sua presença on-line. Elimine quaisquer fotos e declarações que possam refletir mal em você. Do ponto de vista de um empregador, alguém que enfatiza a festa em um site de redes sociais não está focado em empregos e aqueles que postam queixas sobre trabalho ou colegas são candidatos menos desejáveis. O CV on-line não deve incluir informações confidenciais, pois podem mostrar falta de respeito pela confidencialidade e discrição.

Outros Suíça CV Informações

Para ser bem sucedido em sua Suíça procura de emprego e obtendo emprego que você deseja, você precisa se preparar Suíça carta de apresentação e nos Suíça CV o que você deve email instantaneamente para os potenciais empregadores selecionados durante procura de emprego na Suíça.

Quando você recebe um convite para o Suíça entrevista de emprego, você pode solicitar o Suíça visto e nos Suíça autorização de trabalho. Em seguida, prepare-se para uma entrevista de emprego e dê uma olhada em Suíça código de vestuário porque a forma como você se veste é o principal atributo em não contratados para empregos disponíveis.

Verifique a entrevista de trabalho do não, dicas entrevista de emprego e outro habilidades de procura de emprego Páginas.

Além disso, no internacional info, procura de emprego, visto, visto de trabalho, carta de apresentação, CV & currículo, entrevista de emprego e nos Código de roupa páginas que você vai encontrar muitas dicas úteis para quem procura emprego no exterior.

Boa sorte com sua Suíça CV!