Guia de escrita de CV na Indonésia

Trabalho na Indonésia Parece uma aventura para muitas pessoas. No entanto, requer mais do que apenas o óbvio Indonésia carta de apresentação e nos Indonésia CV escrita e tradução - precisa de uma preparação minuciosa. Problemas que talvez nem sequer cruzaram sua mente quando você se interessar por carreiras no exterior vai confrontá-lo.

Não leve muito levemente o impacto que eles podem ter na sua aventura! Por exemplo, você experimentará as diferentes regras e práticas de imigração, os procedimentos de solicitação de emprego, as tendências de seleção e a cultura de gerenciamento.

Na Indonésia, os termos "CV'E'currículo'são intercambiáveis. Escreva seu CV da Indonésia, comumente chamado de currículo, em não mais que duas ou três páginas, dependendo da duração de sua experiência de trabalho, ordem cronológica reversa - começando com o trabalho mais recente. Em uma situação em que o trabalho não se relaciona diretamente com seus estudos, mas mais com sua experiência profissional, você pode escrever um CV funcional - Informações estruturadas por item.

É melhor preparar o CV usando um computador. Na maioria das vezes, os recrutadores solicitam um aplicativo eletrônico. Documentos de inscrição digitados ou manuscritos não são recomendados, já que a maioria dos empregadores considera que as habilidades com computadores são importantes e esperam um padrão de apresentação de negócios.

É mais comum na Indonésia se candidatar a um emprego através da Internet. No entanto, você deve estar ciente de que CV eletrônico não parece o mesmo que um papel. Os empregadores geralmente verificam o CV, portanto, faça CV scannable evitando por exemplo linhas, sublinhados, fontes em negrito ou itálico, etc.

A língua oficial é o indonésio também conhecido sob o nome Bahasa Indonésia. Ao fazer uma solicitação de emprego na Indonésia, você pode usar o idioma inglês ou indonésio, dependendo da empresa e de sua fluência. Escreva no idioma indonésio para empresas indonésias e em inglês para empresas internacionais. Ao se candidatar a cargos profissionais, enviou currículo inglês e indonésio.

Não é um problema escrever sua inscrição em inglês; no entanto, você precisa aceitar que o desconhecimento do idioma indonésio o colocará em desvantagem real entre os candidatos a emprego locais. Considere que o conhecimento básico da Indonésia é necessário para lidar com a vida diária no escritório e a vida fora do trabalho.

O objetivo do seu currículo deve ser persuadir o empregador a convidá-lo para um entrevista de emprego

Por essa razão, seu currículo é uma ferramenta de marketing, que você deve personalizar para o mercado no qual você pretende usá-lo. Focar em palavras-chave usado no anúncio de emprego e descrição - e, portanto, qualidades e características. Escreva o seu CV de tal forma que contenha muitos palavras de poder e nos verbos de ação. Scanners que estão programados para selecionar palavras específicas perceber essas palavras-chave.

Lembre-se, as mesmas palavras-chave que você usou em seu currículo serão a base para suas entrevistas de emprego. Não só você precisa ser capaz de escrever sobre suas palavras-chave, mas também durante uma entrevista, você deve ser capaz de falar sobre elas em declarações fortes e poderosas que destacam seus sucessos, contribuições e conquistas.

Prepare-se - antes de escrever seu currículo, encontre informações sobre a empresa em que deseja trabalhar. Essas informações ajudarão você a fazer alterações mais efetivas no seu currículo para corresponder a cada descrição de cargo específica e usar exemplos adequados que ilustrem suas realizações.

O currículo deve ter um layout claro - títulos separados para seus “Detalhes Pessoais”, “Objetivo de Carreira”, “Educação”, “Experiência de Trabalho”, “Qualificações” e “Interesses e Hobbies”.

Comece seu currículo na Indonésia com informações de contato pessoais, incluindo seu nome com uma abreviação que indica o grau ou título que você possui, sexo, endereço, número de telefone / fax e endereço de e-mail. É útil anexar sua fotografia do tamanho de um passaporte na parte superior do seu currículo, mas não é necessária para todos os currículos. Os recrutadores / empregadores geralmente mantêm os currículos / currículos arquivados por longos períodos; portanto, quaisquer detalhes de contato que você fornecer devem permanecer precisos a longo prazo. Um número de telefone diurno com código de acesso internacional e endereço de e-mail é o mais importante.

Escreva abaixo seu Objetivo de Carreira. É uma declaração breve e focada. Usando palavras-chave da publicação do trabalho e / ou descrição, o que você pode fazer por elas e o que procura. Os empregadores analisarão aqui primeiro antes de prosseguir com o restante do seu currículo.

  • Descreva o emprego que você está procurando. Inclua sua experiência e nível de habilidade.
  • Enfatize o que você pode trazer para o seu futuro empregador.
  • Concentre-se - objetivos vagos são menos propensos a atrair um empregador.
  • O objetivo deve ser duas frases - três frases, se necessário, mas não mais.

Na Educação, descreva detalhadamente a sua formação universitária e / ou universitária, dando áreas de estudo e graus de cada escola frequentada. Especifique se você estudou no exterior. Incluir prêmios e honras, assim como qualificações educacionais, cursos comerciais ou recreativos, fez meio período ou período integral, estágios e participação em organizações profissionais.

Liste qualquer Habilidades você pode possuir, por exemplo, se você tem uma carteira de motorista comercial, quantas palavras por minuto você digita, etc. Adicione posições de responsabilidade que você manteve mencionando se você era um presidente de um clube ou um capitão de futebol, etc. mencionar qualquer trabalho voluntário.

Além disso, inclua itens como fluência no idioma estrangeiro com referência aos níveis falado e escrito, conhecimentos de informática, hobbies e visto ou status de residente.

Liste sua experiência de trabalho - se você trabalhou em período parcial ou em período integral. Para cada posição, forneça as datas de início e de saída, o (s) motivo (s) para sair, o nome, o local e o foco de cada empresa. Inclua detalhes concisos sobre o que o cargo implicava em seu cargo e responsabilidades, enfatizando as áreas relevantes para a posição para a qual você está se candidatando. Certifique-se de que não existem “lacunas” no seu currículo. No entanto, se existirem "lacunas", certifique-se de mencionar o motivo e até relatar períodos de desemprego. Se o seu currículo tem uma grande lacuna, explique por que ela existe e o que você fez durante esse período. Para empregos de meio período, explique por que você não procurou emprego em período integral.

Os empregadores indonésios estão interessados ​​em saber se você é capaz de fazer o trabalho. Portanto, torne seu currículo na Indonésia mais eficaz e enfatize o que você tem a oferecer ao empregador. Descreva seus trabalhos na voz ativa. Usar palavras de poder e verbos de ação para descrever suas realizações, como contribuiu, organizado, treinado, conseguiu, desenvolvido, coordenado, realizar, alcançado, analisados, delegado, estabeleceu ponto de bala etc. las no início de uma sentença para o máximo impacto.

Forneça exemplos que se encaixem no trabalho, para ilustrar suas conquistas. Atividades extracurriculares são consideradas de grande importância na Indonésia, então, liste todos os seus aprendizados, trabalho de férias e trabalhos de estudantes que você fez. Sempre que possível, mencione o número de funcionários pelos quais você foi responsável.

Lembre-se que o seu CV indonésio fará parte do roteiro para o perguntas do entrevistador

É melhor evitar colocar referências no seu currículo, a menos que o recrutador ou a empresa solicitem especificamente para fornecê-los. Os empregadores geralmente pedem referências quando realmente precisam delas. Esta é uma forte indicação de que um empregador está interessado em você.

As leis de discriminação não são tão rigorosas na Indonésia quanto em outras partes do mundo. Os empregadores na Indonésia frequentemente pedem informações específicas, como sexo, idade, sua foto, número do cartão de identidade, salário esperado, etc. No entanto, os candidatos costumam fornecer - a idade, sexo e estado civil.

Considere cuidadosamente que deixar de fora do seu CV e excluir qualquer coisa que possa dar aos possíveis empregadores uma chance de discriminar você. Se você não é casado, não é aconselhável mencionar que você “apenas” vive junto com um parceiro - ele não está de acordo com a religião muçulmana.

Por fim, sempre inclua um carta de apresentação com o seu currículo. No entanto, nunca anexar ao seu aplicativo quaisquer documentos oficiais, como diplomas, certificados, depoimentos de ex-empregadores, documentação de prêmios e / ou prêmios recebidos, um registro de suas atividades extracurriculares, seu passaporte ou certidão de nascimento ao enviar ou entregar formulários em papel, a menos que o empregador solicitou-lhes - em caso afirmativo, enviadas cópias somente.

Algumas grandes empresas internacionais usam seus próprios formulários de inscrição de emprego em vez de cartas de apresentação e currículos. Preste atenção às questões abertas que tentam identificar suas habilidades sociais e transferíveis. Nunca deixe espaços em branco.

Nos últimos anos, torna-se cada vez mais popular participar do LinkedIn or Facebook sites de redes sociais para profissionais, nos quais você pode procurar empregos e ter seu perfil de conteúdo rico com palavras-chave otimizadas com currículo / currículo atual. Os gerentes de contratação as usam com mais frequência para consultar seu perfil e complementar ou verificar o currículo / currículo que você envia. Se você não possui uma conta, crie uma e inclua seu (s) link (s) de mídia social em seu currículo / currículo.
No entanto, você deve gerenciar sua presença on-line. Elimine quaisquer fotos e declarações que possam refletir mal em você. Do ponto de vista do empregador, alguém que enfatiza a festa em um site de rede social não está focado em empregos e aqueles que postam reclamações sobre trabalho ou colegas são candidatos menos desejáveis. O currículo / currículo on-line não deve incluir informações confidenciais, pois podem mostrar falta de respeito à confidencialidade e discrição.

Verifique a ortografia e gramática do seu CV da Indonésia. Use o corretor de feitiço e gramática do processador de texto. Se você não está confiante de sua capacidade de detectar erros de uso gramatical, pontuação e indonésios ou de outros idiomas, ou se precisar de ajuda na organização da sua carta de apresentação, envie-a para um profissional para assistência.

Lembre-se de que seu CV / currículo deve ser visadas, scannable e gerar visitas. Se você tiver dificuldade com o seu CV escrito or retomar a escrita Em vez de olhar para um pedaço de papel em branco, use Amostras CV, Modelos de CV, retomar amostras e nos modelos de currículo ou:

A maioria dos recrutadores espera receber uma carta de apresentação junto com seu currículo ou CV.
Então, prepare um carta de apresentação Convence o leitor porque você é o melhor candidato para o entrevista.
Se você tiver dificuldade com o seu carta de apresentação escrita use um destes:

Outras informações sobre CV na Indonésia

Para ser bem sucedido em sua Procura de emprego Indonésia e obtendo empregos que você deseja, você precisa preparar Indonésia carta de apresentação e Indonésia CV que você deve email instantaneamente aos possíveis empregadores selecionados durante um procura de emprego na Indonésia.

Quando você recebe um convite para o entrevista de emprego Indonésia, você pode solicitar o visto Indonésia e nos Indonésia autorização de trabalho. Em seguida, prepare-se para uma entrevista de emprego e dê uma olhada em código de vestimenta Indonésia porque como você se veste é um dos atributos mais importantes da sendo contratado.

Verifique a entrevista de trabalho do não e outro habilidades de procura de emprego Páginas. Descubra por que as pessoas estão não contratados para empregos disponíveis.

Além disso, no internacional info, procura de emprego, visto, visto de trabalho, carta de apresentação, CV & currículo, entrevista de emprego e nos Código de roupa páginas que você vai encontrar muitas dicas úteis para quem procura emprego no exterior.

Boa sorte com sua Indonésia CV!