Guia de escrita de currículo de Hong Kong

Trabalhar no estrangeiro soa como uma aventura para muitas pessoas. Contudo, procura de emprego em Hong Kong requer mais do que apenas o óbvio currículo de Hong Kong e Hong Kong carta de apresentação escrita e tradução, requer uma preparação minuciosa. Você tem que mostrar que é flexível, culturalmente sensível, capaz de se adaptar a novas circunstâncias e culturas, e que possui algum comprometimento e motivação (para o trabalho, não para a localização!). Você enfrentará problemas que provavelmente nem vieram à sua mente quando se interessou por trabalho em Hong Kong.

Não leve muito a influência que eles podem ter na sua aventura! Por exemplo, você experimentará as diferentes regras e práticas de imigração, os procedimentos de solicitação de emprego, as tendências de seleção e a cultura de gerenciamento.

Prepare-se. Os termos CV e currículo são frequentemente utilizados de forma intercambiável em Hong Kong. Pesquise o anúncio e a empresa para quem deseja trabalhar. Essas informações irão ajudá-lo a adaptar sua Currículo mais eficazmente para cada trabalho específico e uso de exemplos adequados que ilustram suas realizações.

Se você estiver se candidatando a um emprego em empresas multinacionais que operam na região, pode ser necessário enviar um currículo de Hong Kong em vez de um CV Hong Kong

Focar em palavras-chave usado no anúncio de emprego e descrição - qualidades e / ou características - empregadores, O pessoal de RH e os gerentes de contratação estão buscando. Isso aumenta suas chances de passar por um sistema de rastreamento de candidatos (ATS), software de gerenciamento de recrutamento utilizado em todo o mundo para a triagem de aplicativos.

Você pode transformar seu CV atual em um resumo, encurtando algumas descrições de suas experiências educacionais e profissionais. Em Hong Kong, o termo currículo pode ser usado em vez de CV. Em suma, o currículo é um CV no estilo de Hong Kong, que detalha o trabalho mais recente primeiro e destaca os principais aspectos da sua carreira. É menos estruturado, num estilo narrativo e mais breve que um currículo. Também é mais subjetivo. Se você está se candidatando a empregos internacionais, pode ser necessário enviar um Curriculum Vitae (CV) em vez de um currículo.

No entanto, o termo Currículo"Na maioria das vezes chamado de CV, normalmente carrega um significado diferente, dependendo se uma distribuir o CV dentro os EUA, o Canadá ou internacionalmente (externa para os EUA ou Canadá) ou está à procura de uma faculdade, académicos, de investigação, a posição clínica ou científica.

O objectivo do seu currículo deve ser persuadir o empregador a convidá-lo para um entrevista de emprego

Antes de escrever seu currículo, pesquise a empresa para a qual deseja trabalhar. Essas informações ajudarão você a adaptar melhor seu currículo a cada trabalho específico e usar exemplos adequados que ilustrem suas realizações.

Para um empregador a primeira impressão de que você é o seu currículo. Deve deixar um impacto favorável e duradoura. Você precisa mostrar que você é flexível, culturalmente sensível, capaz de se adaptar a novas circunstâncias e culturas, e que você possui alguma perseverança e motivação (para o trabalho, não o local!). Um currículo bem sucedido é aquele que aparece na maioria das pesquisas e gerar o maior número de entrevistas.

Chinês (Mandarim e Cantonês) e Inglês são as línguas oficiais da Hong Kong. Inglês é falado amplamente e usado em locais públicos.

Ao se aplicar para uma posição em Hong Kong, você pode usar Inglês ou chinês, dependendo da empresa e sua fluência. Atenha-se uma língua, uma vez escolhido. No entanto, você precisa aceitar que não saber os chineses vão colocá-lo em desvantagem real a partir dos candidatos a emprego locais.

Se você estiver enviando uma versão apenas em Inglês, é útil para duplicar em Chinês seu nome, endereço para contato e nomes de empresas, a menos que você esteja certo de que o destinatário da sua carta de apresentação e CV é um alto-falante Inglês.

Direcionando o cargo de uma posição que você está solicitando, escreva seu currículo em um estilo curto e profissional usando verbos de ação. Escreva seu currículo em um ordem cronológica invertida - Começando com o que você tem feito mais recentemente ou ordem funcional - Informações estruturadas por item. Enfatizam a experiência e / ou conhecimento da Ásia.

Os empregadores em Hong Kong querem ver detalhadamente o que você fez, para quem trabalhou, quando trabalhou e quais foram suas realizações. O currículo de Hong Kong, que cobre um histórico de trabalho de 15 anos ou mais, pode facilmente ter até quatro ou mais páginas.

Muitas vezes, a primeira página de um currículo apresenta uma fotografia simples e profissional.

Comece o currículo de Hong Kong com seus dados pessoais, nome da lista, endereço, informações de contato, incluindo seu número de telefone e endereço de e-mail. Muitas vezes, os currículos são arquivados por longos períodos, portanto, os detalhes de contato que você fornecer devem permanecer corretos no longo prazo. Um número de telefone do dia, com o código de acesso internacional e o email são os mais importantes.

Depois disso, escreva uma introdução que contenha muitas palavras-chave da posição real que você está procurando. Os scanners programados para selecionar palavras específicas percebem essas palavras-chave. Defina quem você é em relação às habilidades e experiências desejadas. Esta é uma parte crítica do seu currículo, pois é a primeira seção que um potencial empregador lê e deve retratá-lo sob a luz mais relevante e profissional.

Lembre-se que o seu currículo fará parte do script para o perguntas do entrevistador

Em seguida, escreva uma declaração "Objetivo" ou "Resumo" não mais que duas frases. É uma declaração breve e focada do que você pode fazer e do que está procurando. Descreva o trabalho que você está procurando e enfatize o que você pode trazer para o seu futuro empregador. Os empregadores vão procurar aqui antes de prosseguir para o resto do seu currículo.

Siga com "Educação". Listar os graus obtidos, major estudo, a escola, a cidade e os anos o grau foi concedida. Se você tem mais de um grau, liste o maior grau primeiro.

Além disso, certificações e treinamento lista recebido. Mencione qualquer Honras, prêmios, Bolsas de estudo e estágios. Inclua qualquer informação que possa ser apropriado para sua busca de trabalho. Não induzam em erro, como empregadores irá verificar.

Em seguida, em detalhe "Experiência profissional ou de trabalho", o nome da empresa eo tempo gasto em cada posição particular, os seus títulos de trabalho e uma descrição completa de suas responsabilidades, deveres, os desafios enfrentados e as realizações alcançados - enfatizando as áreas relevantes para a posição de qual está se candidatando. Se você ainda não teve experiência muito trabalho, tente incluindo temporária, de férias ou trabalho voluntário.

Faça o seu currículo mais eficaz, fornecendo exemplos para ilustrar suas realizações. Uso palavras de ação tais como contribuiu, organizado, demonstrou, treinado, conseguiu, desenvolvido, coordenado etc. ponto de bala las no início de uma sentença para o máximo impacto.

Em "Habilidades”, Mostre a um potencial empregador suas habilidades e habilidades relacionadas ao trabalho. Inclua todas as habilidades técnicas, de computação, interpessoais, analíticas, profissionais e outras que correspondam ao seu trabalho-alvo e à empresa-alvo. Descreva seu nível de conhecimento oral e escrito de idiomas (cantonês, mandarim e inglês).

Opcionalmente você ad seção "Associações", onde você listar quaisquer afiliações profissionais, associações ou associações de interesse para os empregadores podem.

Após os itens acima, você pode ter títulos extras para coisas como cursos adicionais ou seminários, publicações, licenças especiais, software, hardware, sistemas operacionais e linguagens de computador. Os candidatos costumam listar em currículos seus interesses em música, artes e spots.

As informações pessoais podem incluir nacionalidade, cidadania (s), estado civil, data e local de nascimento, sexo, afiliação religiosa, serviço militar, status de visto, direitos de residência, etc. Departamento de Recursos Humanos diretamente ou pesquisar as biografias da equipe de gestão da empresa para verificar o que pode ser necessário. Você não quer descobrir após o fato de que uma empresa rejeitou seu aplicativo porque você violou alguma regra não escrita sobre componentes de currículo aceitáveis.

Leis contra a discriminação não são tão rigorosas em Hong Kong como eles estão em outro lugar no mundo. Posteriormente, considerar cuidadosamente que deixar de fora do seu currículo e excluir qualquer coisa que possa dar os potenciais empregadores uma chance de discriminá-lo. Por exemplo, se você não é casado, não é sábio para mencionar que você "apenas" viver junto com um parceiro - que não está de acordo com a religião muçulmana.

É mais comum para se candidatar a um emprego através da Internet. No entanto, você deve estar ciente de que uma currículo eletrônico não parece o mesmo que um impresso. Os empregadores costumam digitalizar currículos para um Sistema de Acompanhamento de Candidatos, por isso, retomar scannable evitando, por exemplo, linhas, fontes em itálico etc. Além disso, o formato do Microsoft Word costumava ser o padrão para o envio de um currículo, mas isso não é mais o caso. Salvando e enviá-lo em um formato PDF é uma rota mais segura, especialmente quando se candidatam a cargos internacionais.

Computador imprimir ou escrever suas cópias impressas em papel branco A4. Use a mesma fonte e estilo da sua carta de apresentação de Hong Kong. Use uma fonte que seja fácil de ler, como 11 point Arial.

Sempre inclua um carta de apresentação com o seu currículo, mas nunca anexe documentos oficiais, como diplomas ou depoimentos à sua inscrição, a menos que você tenha sido solicitado a fornecê-los - em caso afirmativo, envie apenas cópias.

Por fim, feche seu currículo com “Referências disponíveis mediante solicitação”. É melhor evitar colocar referências em seu currículo. Os empregadores costumam pedir referências quando realmente precisam deles. Esta é uma forte indicação de que um empregador está interessado em você.

Nos últimos anos, tornar-se cada vez mais popular para se juntar à LinkedIn or Facebook sites de redes sociais para profissionais, nos quais você pode procurar empregos e ter seu perfil de conteúdo rico com palavras-chave otimizadas com currículo / currículo atual. Os gerentes de contratação as usam com mais frequência para consultar seu perfil e complementar ou verificar o currículo / currículo que você envia. Se você não possui uma conta, crie uma e inclua seu (s) link (s) de mídia social em seu currículo / currículo.
No entanto, você deve gerenciar sua presença on-line. Elimine quaisquer fotos e declarações que possam refletir mal em você. Do ponto de vista de um empregador, alguém que enfatiza a festa em um site de redes sociais não está focado em empregos e aqueles que postam queixas sobre trabalho ou colegas são candidatos menos desejáveis. CV / currículo on-line não deve incluir informações confidenciais, pois podem mostrar falta de respeito pela confidencialidade e discrição.

Verifique a ortografia e gramática do seu currículo de Hong Kong. Use o verificador ortográfico e gramatical do processador de texto. Se você não está confiante em sua capacidade de detectar erros gramaticais, pontuação e inglês ou outros erros de uso da linguagem, ou se precisar de ajuda para organizar seu currículo em Hong Kong, envie-o a um profissional para obter assistência.

Lembre-se de que seu CV / currículo deve ser visadas, scannable e gerar visitas. Se você tiver dificuldade com o seu CV escrito or retomar a escrita Em vez de olhar para um pedaço de papel em branco, use Amostras CV, Modelos de CV, retomar amostras e modelos de currículo ou:

A maioria dos recrutadores espera receber uma carta de apresentação junto com seu currículo ou CV.
Então, prepare um carta de apresentação Convence o leitor porque você é o melhor candidato para o entrevista.
Se você tiver dificuldade com o seu carta de apresentação escrita use um destes:

Outro Hong Kong Resume Info

Se seu Hong Kong carta de apresentação e o currículo de Hong Kong está pronto, email para os potenciais empregadores selecionados durante procura de emprego em Hong Kong.

Quando você recebe um convite para o Hong Kong entrevista de emprego, você pode solicitar o visto de Hong Kong e Hong Kong autorização de trabalho. Então prepare-se para Hong Kong entrevista de emprego e dê uma olhada em código de vestimenta Hong Kong porque a forma como você se veste é o principal atributo em sendo contratado.

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Boa sorte com sua Hong Kong currículo!