Executivo de Gestão Resume Sample

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FINANCEIRO E EXECUTIVO GERENCIAL GERAL
Protocolo Internacional de Empresas - Turnarounds - Team-Building

Executivo de Gestão com MBA e 14 anos de experiência em gestão progressivamente responsável. Expertise em turnaround e gestão de fusões e aquisições em mercados globais altamente competitivos. Registo de rápida integração e revitalização de empresas através de:

  • Planejamento Estratégico
  • Team Building & Liderança
  • Planos de ação para toda a empresa
  • Implementando Melhores Práticas
  • Finanças e Contabilidade
  • Orçamentação, Preço e Controle de Custos
  • Tecnologia da Informação
  • As negociações de contratos
  • Recursos Humanos
  • Comunicações transculturais

EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL

Fast-track, 14-ano de carreira com o Mayne Group - um líder mundial na indústria do aço com sede no UK, relatando US $ 9.5 bilhões em vendas e empregando pessoal da 47,000.

CFO E PRESIDENTE DE ACÇÃO - Metal Works, Jersey City, NJ

1999 para Presente

Recrutado como CFO para gerenciar a integração da Metal Works - recém-adquirida subsidiária integral da Mayne Groups (US $ 30 milhões, funcionários da 120). Compartilhando responsabilidades de gerenciamento geral com dois outros executivos após a transição da alta gerência. Reestruturei e transformei a empresa em lucratividade por meio do desenvolvimento e implementação do plano de ação em toda a empresa. Integração realizada em poucos meses. Conquistas:

  • Capturou US $ 1.5 milhões em economias dentro de oito meses por meio de um papel fundamental na instituição de um programa agressivo de compras.
  • Terminou a greve sindical imediatamente após assumir o cargo de presidente, atuando como líder de negociação. Alcançou acordo de negociação coletiva de três anos com boa relação custo-benefício.
  • Selecionou e implementou o sistema integrado de informações de negócios ERP (Mapics), abrangendo vendas, compras, controle de estoque e suporte financeiro e de contabilidade de custos.
  • Eliminou 20% de tarefas administrativas, gerando $ 175,000 em economias anuais.
  • Maior produtividade da linha de produção 100%, solicitando informações de especialistas técnicos do setor para melhorar o desempenho da produção.

Outras realizações incluem:

Financial Management

  • Realizou $ 0.5 milhões de lucros no primeiro trimestre 2002 após perdas de $ 2 milhões em 2001.
  • Iniciou e negociou com sucesso o refinanciamento de US $ 15 milhões em empréstimos bancários de credores externos para o empréstimo interno de Mayne, resultando em uma redução de 3% na taxa de juros (de 8% para 5%).

Gerência Geral / Recursos Humanos

  • Liderou a mudança cultural através da contribuição dos funcionários do escritório e da fábrica, instituindo o sistema de sugestões de funcionários e a política de portas abertas.
  • Impediu o processo usando habilidades de mediação para chegar a um acordo e resolver o litígio.
  • Desenvolveu sistema de medição de desempenho baseado em objetivos como ferramenta para criar equipes fortes e coesas, focadas em objetivos comuns.
  • Realização de melhorias no relacionamento com sindicatos por meio de negociações diplomáticas.

CONTROLADOR DE FINANÇAS - Lyon Steel Company, Lyon, França

1996 a 1999

Nomeada Controladora Financeira para a Lyon Steel Company, líder do mercado global francês de US $ 75 milhões de chapas de aço para a indústria de baterias, empregando funcionários da 500; 50% subsidiária do Mayne Group no momento da contratação. Membro da equipe de gerenciamento, equipe supervisionada da 25. Integrada Lyon Steel Company com o Mayne Group e comparada com uma empresa irmã nos Estados Unidos. Conquistas:

  • Facilitada a aquisição de 100% pelo Mayne Group no 1997.
  • Desempenhou um papel fundamental na recuperação bem-sucedida de perdas para lucratividade em um ano, desenvolvendo e implementando o programa de reestruturação de toda a empresa.
  • Plano de negócios criado e sistema desenvolvido e implementado de indicadores chave-performer.
  • Liderança de projeto assumida para transições de preparação / implementação de Y2K sem emenda.
  • Eliminou 15% da força de trabalho, mantendo a operabilidade, concentrando-se em alto desempenho.

CONTROLADOR DE PLANTA - Mayne Group - Vários sites, Holanda

1988 a 1996

Selecionado pela gerência sênior para a posição de prestígio do Controlador de Fábrica em 1994 após habilidades comprovadas em posições cada vez mais responsáveis. Processou $ 1.5 bilhões de Divisão de Produtos Planos após várias atribuições de controle para o local de produção de funcionários da 15,000 (1988 para 1992) e para a Divisão de Processamento e Comércio de Aço de $ 500 milhões (1992 para 1994). Dirigiu os funcionários da 30 no maior dos cinco grupos de produtos, consistindo de três grandes fábricas com funcionários da 2,200. Principais realizações em várias posições incluem:

  • Redução de custos facilitada de $ 200 milhões pela compilação de dados categorizados de opções de redução de custo.
  • Redução de 10% do quadro de funcionários para todo o grupo de produtos, iniciando o programa de redução de custo pró-ativo e criativo após análise financeira e funcional completa.
  • Comunicação com o pessoal técnico: capaz de “traduzir” o jargão e alcançar os principais problemas.
  • Entrou para a equipe internacional, que liderou a iniciativa de joint venture de $ 200 milhões com uma fabricante italiana de aço.

EDUCAÇÃO, FORMAÇÃO E AFILIAÇÃO

PROGRAMA DE CONTROLADORES PÓS-MESTRES (1993)
(Equivalente ao programa americano PH.D.)
VRIJE UNIVERSITEIT - Amsterdã, Holanda

Mestre em Administração (1986)
VRIJE UNIVERSITEIT - Amsterdã, Holanda

ASSOCIAÇÃO DE CONTROLADORES PROFISSIONAIS
Holanda - membro desde 1993

MEMBRO DO CONSELHO
OBRAS DE METAL

Proficiência computador: SAP / R3; Mapics; Janelas; Microsoft Office: Word, Excel, PowerPoint, Projeto, Outlook; Pesquisa na internet.


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