Brasil Dress Code

Trabalhando no exterior soa como uma aventura para muitas pessoas. No entanto, uma procura de emprego no Brasil exige mais do que apenas o óbvio Brasil CV e o Brasil carta de apresentação escrita e tradução. Você terá de enfrentar questões que provavelmente nem sequer atravessam a sua mente quando você começar a planejar para encontrar empregos no Brasil.

Não julgue mal o impacto que um código de vestimenta do Brasil pode ter na consequência de sua aventura! Por exemplo, você experimentará as diferentes regras e práticas de imigração, os procedimentos de solicitação de emprego, as tendências de seleção e a cultura de gerenciamento.

Brazil Dress Code for a job Interviews

É importante demonstrar em uma entrevista boa aparência, bem como boas maneiras. Muitos brasileiros são muito conscientes da moda. Aparência conta. Suas roupas refletirão sobre você.

Vestido para o trabalho que você quer, não para o trabalho que você tem

Faça sua pesquisa. Descubra o que seus funcionários usam e, em seguida, vestir-se como eles são ou melhor do que isso.

Vista-se de maneira organizada e profissional para todas as entrevistas, mesmo para cargos relacionados a serviços.

Em situações de negócios, os homens devem usar ternos escuros conservadores, camisas e gravatas. Ternos de três peças indicam executivos; trajes de duas peças indicam trabalhadores de escritório. As mulheres devem usar vestidos femininos, ternos e terninhos e evitar "vestir-se como um homem".

Os homens costumam usar ternos cinza, azul escuro ou marrom, camisas brancas ou azuis claras e laços simples conservadores ou gravatas com pequenos padrões. Sapatos devem ser clássicos em cores escuras combinando com a roupa.

Evite usar gravatas com desenhos e figuras ou que sejam muito coloridos. Para os brasileiros, eles dão a impressão de que você não está projetando uma imagem séria.

As brasileiras se vestem de maneira "sexy" em todas as situações, sejam elas de negócios, formais ou casuais. As mulheres estrangeiras que querem se misturar devem evitar trajes excessivamente formais e conservadores.

As mulheres preferem vestidos em tons de azul ou pastel com sapatos de couro preto ou marrom. Sapatos planos fechados ou moderadamente altos são recomendados.

Evite acessórios atraentes e use apenas jóias discretas. Geralmente use apenas um anel de casamento ou anel de noivado. É preferível que as mulheres pareçam simples, sem muita joia ou acessórios.

Vestir cores claras não é recomendado, pois este não é o país tropical. No verão, você pode se vestir de maneira mais casual. Durante este tempo, calças e camisas de mangas curtas para homens e vestidos mais casuais para as mulheres são generalizadas. Evite calções.

Perfume ou after-shave nunca deve ser forte. Fragrâncias podem ofender o entrevistador ou causar uma reação alérgica.

As unhas devem ser bem cuidadas.

Os sapatos devem ser elegantes, polidos e bem conservados.

Bonés, bandanas, calçados atléticos, suam, roupas descuidadas, jeans, camisolas interiores, sapatos abertos e tangas não são aceitáveis. Se o vento soprava, pentear o cabelo antes de fazer o primeiro contato na recepção.

Não leve uma garrafa de água ou caneca de café. Levar apenas uma pasta fina segurando seus documentos de candidatura e currículos.

Não mastigue nada.

Lembre-se que no Brasil, como você se veste é o fator mais importante não ser contratado

Outras informações sobre o Dress Code do Brasil

Esperamos que a sua Brasil entrevista de emprego foi um sucesso. Acompanhe a entrevista de emprego com um carta de agradecimento. Os empregadores consideram isto como uma indicação de seu forte interesse na posição.

Confira as dicas entrevista de emprego fazer do e o não éE descobrir por que as pessoas estão não contratados para empregos disponíveis.

Além disso, no internacional info, procura de emprego, visto, visto de trabalho, carta de apresentação, CV & currículo, entrevista de emprego e o Código de roupa páginas que você vai encontrar muitas dicas úteis para quem procura emprego no exterior.

Boa sorte com o seu código de vestimenta do Brasil.